毛集实验区人社局聚力“三度”努力破解企业招工难群众就业难

2025年春节期间，毛集实验区人社局积极作为，多管齐下助力企业招工群众就业。一是挖掘深度。通过实地走访、电话沟通等方式，深入民营企业等各类用工主体，全面收集招聘岗位及零工需求信息，并精心制作招聘展板，为后续招聘活动的顺利开展奠定坚实基础。同时，通过职业教育、技能培训，提升群众就业能力，助力群众在家门口实现高质量就业。二是拓展广度。在广泛收集辖区企业用工需求的基础上，持续开展“春风行动”系列招聘会，打造全方位、多渠道的招聘信息发布体系，利用线上微信平台广发招聘信息，并组织各类招聘会40 余场次，其中大型现场招聘会2场，涵盖电焊工、机电工、会计、缝纫工等多个工种，60余家企业累计提供 2600 余个就业岗位。三是提升精准度。深入开展就业服务 “进社区、进园区” 活动，为企业和求职者提供全方位、一站式服务，提升招聘服务精准度。搭建招聘就职对接平台，邀请区内多家企业参与，为大学毕业生、退役军人、农村劳动者、城镇失业人员等有就业、创业意愿的群体和用工企业提供面对面交流机会，有效促进企业与求职者精准对接。特别是针对就业困难人员、残疾人、退役军人等群体建立专门台账，实施 “一对一” 精准就业援助，确保就业扶持政策落实到位。下一步，毛集实验区人社局继续以企业用人需求为导向，持续开展“春风行动2025”，着力做好企业用工保障，助力全区经济高质量发展。