供需“无缝链”破局，淮南潘集区“就”有可为

就业，一头连着经济发展，一头系着民生冷暖，是经济运行在宏观层面的关键指标，也是老百姓实实在在的民生福祉。在就业形势日益复杂的当下，淮南潘集区积极应对就业形势新变化，把稳就业作为经济社会发展的优先目标，精准发力，构建就业服务新生态，全力推动就业形势持续向好，为区域高质量发展提供坚实保障。

尽心精准施策，探寻企业用工新解法

“感谢政府搭建的平台，我们在招聘会现场招到了很多满意的员工。” 淮南市舜安食品有限公司人事经理钟静开心地说。为抢抓春节期间劳动者返乡黄金期，搭建企业与劳动者供需桥梁，2025年2月6日，潘集区 “春风行动”专场招聘会在该区文体活动中心举办。

                                                        招聘会现场

春节临近，外出务工人员纷纷返乡过年。节外也是企业用工的高发期。潘集区人社部门牵头，深入乡镇（街道）、村（社区）“就业访民情”、重点企业和园区“访企问需”，全面摸排辖区劳动者就业意愿和企业用工需求，建立求职、招聘“两个清单”，精心策划组织招聘活动，促进供需精准对接。

2024年以来，连续举办“就业援助月”、“春风行动”、“招才引智高校行”等“2+N”主题招聘活动，通过“潘集发布”推送企业用工信息33期，服务企业178家次，累计举办招聘会302场，促进1400名求职者达成就业意向，就业市场活力涌动。

订单定向培训，绘就技能就业新图景

为了尽快让有劳动能力、有就业意愿却无技术的群众走上就业创业道路，潘集区持续开办职业技能培训班，通过理论课堂和实际操作相结合的授课方式，真真正正让群众掌握一门技能，增强了群众的自身造血功能。

“人社部门在我们村开展了就业技能培训，让我学会了健康照顾师的理论知识和实际操作，经过考试合格就能拿到初级证书，还给我们推荐了工作，一个月工资能有4000块。”家住淮南市潘集镇吴乡村的杨秀会在参加就业培训后高兴地说。

                                           开展保健按摩师职业技能培训班

潘集区以职业技能培训为抓手，结合群众的年龄、学历，还有市场需求，开办汽车美容、叉车司机、养老护理等培训工种，并积极与用人单位洽谈对接，让学员们培训结束就上岗。

聚焦靶向服务，打造重点群体就业新支撑

印发《潘集区支持高校毕业生等青年就业类政策清单》《潘集区企业吸纳就业类优惠政策清单》，2024年以来，审核发放8名高校毕业生一次性就业补贴2.4万元、12名高校毕业生灵活就业社保补贴6.6万余元。

2025年春节前后，先后开展7次农民工春节返乡及节后返岗情况动态监测，加强综合信息系统人员信息比对更新，对有就业需求的及时提供岗位推荐、技能培训等服务。

与此同时，充分发挥各级基层公共就业服务平台作用，持续推进“三公里”充分就业社区建设，建设4个社区“家门口”就业服务站，为失业人员、就业困难人员提供“家门口”暖心就业援助服务。

激发释放活力，放大创业带动就业新效应

打造潘集经开区北区功能性塑料产业园、建筑制造产业园、食品产业园、潘集中小企业创业园、煤电固废产业园“一区多园”承载格局。大力推广创业服务云平台，引导个人和企业注册和使用云平台，为创业者持续赋能。

引导18名创业者参加2024年第一、二期和2025年第一期“创业淮南训练营”培训，潘集区刘大群家庭农场创办人通过市评审获推荐申报年度安徽省农民工“返乡创业之星”，2025年初组织开展“潘集区返乡创业之星”评选活动，评选表彰5名创业之星，有效激发市场主体创业活力，营造了浓厚创业氛围。

通过发放政策宣传材料及政府微信公众号、新闻媒体等多种媒介，宣传解读创业担保贷款政策，让有资金需求的创业者和小微企业都能享受政策。2024年以来，累计发放贷款9723万余元，组织创业培训295人，给创业者“贷”去希望、注入动力。